Éxito total en Viedma: la 4° Expo Empleo y Educación desbordó el Fioravanti Ruggeri

La 4° Expo Empleo y Educación de Viedma se desarrolló este jueves en el Fioravanti Ruggeri con una importante convocatoria y una agenda marcada por la capacitación, educación, búsqueda laboral y herramientas para desenvolverse en el ámbito del trabajo.

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Durante la mañana, el móvil de Radio Noticias (105.5) recorrió el lugar y pudo reflejar el movimiento que tuvo la jornada desde las primeras horas. En el lugar contaron con una alta concurrencia de numerosos jóvenes y la participación de más de 45 empresas e instituciones, que recibieron consultas y currículums.

“La verdad que estamos sorprendidos porque a esta hora no sabía ver tanta gente”, señaló Eric Solís, presidente de la Cámara Comercial de Viedma en comunicación con el medio. En ese sentido, remarcó que este encuentro permite reunir en un mismo espacio “la oferta, la demanda, las empresas y las instituciones”.

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Uno de los ejes de la jornada fueron los Laboratorios de CV, una propuesta que tuvo varias ediciones durante el día y que buscó acercar herramientas concretas a quienes se encuentran en la búsqueda de empleo.

Cecilia Portel, del Servicio de Empleo de la Cámara de Comercio, explicó a NoticiasNet que el objetivo fue trabajar sobre los principales aspectos que debe tener un currículum actualmente. Entre ellos mencionó una plantilla clara, preferentemente de una sola hoja, una fotografía clara del rostro y datos personales mínimos y reales.

La Expo también tuvo un fuerte componente educativo, con representantes del Instituto Técnico Superior N° 1, Anexo 3 de San Javier, donde se presentó la Tecnicatura Superior en Producción Agropecuaria.

Silvana, coordinadora de la carrera, contó que “la propuesta comenzó este año y cuenta con un grupo de estudiantes que se mantiene”, además de “desarrollar prácticas en el territorio y mantener vínculos con sectores como el INTA y la comuna”.

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Durante la jornada, los estudiantes y visitantes también realizaron consultas sobre equivalencias de materias cursadas previamente en otras instituciones y sobre las distintas posibilidades de formación.

Desde el instituto remarcaron además que se trata de una propuesta gratuita, con funcionamiento de 19 a 23 horas, y que cuenta con carreras y certificaciones de menor duración, junto con alternativas pensadas para quienes trabajan o tienen otras responsabilidades.

Una agenda que continuó durante toda la jornada

La propuesta comenzó por la mañana y se extendió hasta las 19, con distintos espacios de capacitación y orientación.

Además de los Laboratorios de CV, el cronograma incluyó la charla sobre cómo postularse en la industria Oil & Gas y minería, a cargo de Antonio Cariman; el espacio de inglés “Hacking your job interview”, encabezado por Ofelia Simon; y la presentación de la Tecnicatura Universitaria en Hidrocarburos y Geociencia.

También se abordaron herramientas vinculadas con la marca personal, a cargo de Lele Schliprer Yanca, y la estrategia y comunicación en redes, con Cami Pierini y Rocío Calfuquir.

Además, una mesa de intercambio de Recursos Humanos sobre los desafíos en la gestión de personas y tuvo un cierre musical y cultural.

A lo largo del día, el público fue renovándose. Según explicó Solís “la expectativa era que la concurrencia continuara creciendo durante la tarde, especialmente con la llegada de estudiantes que cursan en distintos turnos”, concluyó.