Paritaria estatal: el Gobierno de Río Negro confía en cerrar un acuerdo con los gremios

La reunión de la Mesa de la Función Pública en Río Negro se llevó adelante con la participación de los gremios estatales Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), en el marco de la negociación salarial para cerrar el mes de septiembre. 

Durante el encuentro, el gobierno provincial presentó un nuevo ofrecimiento económico y escuchó los planteos de las organizaciones.

Según se informó, la propuesta consistió en una suma fija de 20.000, 30.000 y 40.000 mil pesos según categorías, un bono de 30.000 pesos a abonarse antes de fin de mes, además de incrementos destinados a los trabajadores de Salud. 

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En ese sector se estableció un aumento del 6% en las guardias, vinculado a los futuros incrementos salariales, y un 68,4% en el concepto de riesgo médico y no médico que alcanza a profesionales y no profesionales de las leyes 1904 y 1844.

La secretaria de la Función Pública, Tania Lastra, explicó en diálogo con el programa "Tocá Madera" de Radio Noticias (105.5 MHz) que la reunión se desarrolló en paralelo a manifestaciones externas.

“Desde la mañana temprano se había instalado una carpa  al costado de la Función Pública, interrumpiendo el paso de los peatones”, señaló, y agregó que a esa protesta se sumaron representantes de ASPUR y retirados de la Policía, sectores que, según precisó, “no integran la mesa paritaria porque no lo marca la ley”.

Respecto de las posturas gremiales, Lastra indicó que “UPCN rechazó de plano completamente la propuesta porque ellos siempre exigen que el aumento sea en porcentaje y no en suma fija”, mientras que “ATE plantea muchas veces suma fija porque es lo que realmente les llega al bolsillo de los trabajadores”.

En cuanto a los próximos pasos, la funcionaria detalló que el Gobierno trabaja en la definición del cronograma. 

Lastra valoró el espacio de negociación al sostener que “siempre es positivo un encuentro con los representantes de los trabajadores, porque por más que uno no se ponga de acuerdo o surjan discusiones o puntos de vista distintos, siempre es positivo mantener un diálogo”.