Oficios calificados: ¿por qué hay escasez de profesionales?

La falta de gasistas, electricistas, plomeros y otros oficios en Viedma ha generado preocupación entre los habitantes, a pesar de la presencia de la Escuela de Aprendizaje de Oficios N° 1 desde hace 47 años, siendo la más antigua en Río Negro.

Este interrogante, planteado por NoticiasNet, ha llevado a consultar al equipo directivo de la institución en busca de respuestas donde aproximadamente entre 400 y 500 personas se encuentran cursando sus estudios en este establecimiento, y alrededor de 120 individuos obtienen sus títulos cada año, lo que evidencia un interés por parte de la comunidad en formarse en distintos oficios.

Allí, indican que la escasez no reside en la falta de profesionales en estas áreas, sino en la dificultad para conectarlos con la comunidad. En muchos casos, la comunicación cara a cara es la herramienta más utilizada para la recomendación de profesionales, dejando de lado otras formas más modernas de propagar sus servicios, como redes sociales o medios de comunicación.

La institución ha implementado jornadas de emprendedurismo para abordar este tema y brindarles a los estudiantes las herramientas necesarias para promocionar sus servicios de manera efectiva. La importancia de estas iniciativas radica en permitir a los futuros profesionales no solo obtener un trabajo, sino también la posibilidad de emprender con sus propios recursos.

Además, la institución no sólo se enfoca en la capacitación laboral sino que también cumple un papel fundamental en la integración de los jóvenes de los barrios a la sociedad. La realización de prácticas con profesionales del sector les brinda la oportunidad de expandir su conocimiento y les prepara para un futuro laboral exitoso.

En un contexto en el que los oficios tradicionales como carpintería o tornería se ven afectados por la falta de profesionales, la formación en la Escuela de Aprendizaje de Oficios número 1 se vuelve fundamental. Los convenios de prácticas con empresas y la realización de ensayos permiten a los alumnos adquirir experiencia y presentar referencias que faciliten su inserción laboral.

En definitiva, la escasez de profesionales en Viedma no solo es resultado de la falta de capacitación, sino también de la necesidad de nuevos enfoques y estrategias para promover y comunicar los servicios de estos oficios en la comunidad. Con la formación adecuada y el apoyo necesario, es posible revertir esta situación y fomentar el crecimiento de estos sectores en la ciudad.