El Ministerio de Trabajo de Río Negro dispuso la conciliación obligatoria en el conflicto docente justo en medio del rechazo de la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UnTER) a la propuesta salarial y de ir al paro durante tres días de manera consecutiva.

La decisión se tomó a través de la Resolución N° 782, por el transcurso de 15 días hábiles. La medida se dispuso de acuerdo a la Ley 5255 y su Decreto reglamentario 302/18, y paralelamente, el gremio y el Ministerio de Educación fueron citados a continuar la discusión salarial el 3 de abril próximo a las 16.

Primero, se iba a realizar un paro de 48 horas esta semana, los días miércoles 22 y jueves 23. Luego, se había definido 72 horas de paro los días martes 28, miércoles 29 y jueves 30 de marzo, con una movilización provincial a Viedma el miércoles 29 que incluía una amplia convocatoria a participar a otros sindicatos y organizaciones sociales.  

Por último, la definición del Congreso era otro paro de actividades de 72 horas la semana subsiguiente, los días 3, 4 y 5 de abril, con la participación el martes 4 en las actividades que se llevarán adelante en Neuquén, en conmemoración de un nuevo aniversario del asesinato del compañero Carlos Fuentealba.

La última medida votada en Sierra Grande por los congresales, fue que el miércoles 5 de abril se realizará un nuevo Congreso de la organización gremial para determinar las acciones a seguir, y con estas últimas medidas, no peligra la continuidad del ciclo lectivo en la provincia de Río Negro.