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PARITARIAS

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15/07/2022

La UNTER presiona con que no vuelve a clases si no hay conformidad salarial

La UNTER presiona con que no vuelve a clases si no hay conformidad salarial
La UNTER presiona con que no vuelve a clases si no hay conformidad salarial

La Unión Trabajadores de la Educación de Río Negro (UNTER) y representantes gubernamentales se vieron las caras en un nuevo encuentro paritario. Sin embargo, no hubo acuerdo y las partes dicidieron pasar a un cuarto intermedio para el 19 de julio próximo.

El gremio docente exige al gobierno una nueva propuesta salarial acorde a los requerimientos de la gremial, que contemple el proceso inflacionario. Caso contrario, el gobierno provincial pone en riesgo el regreso a clases luego del receso, según la posición gremial.

La representación gubernamental elaboró para este encuentro de ayer una propuesta salarial que alcanza, para el cargo de maestro de grado sin antigüedad, un incremento porcentual del 50 por ciento para el tercer trimestre del año, proponiendo una revisión una vez conocidas las variables macroeconómicas del tercer trimestre.

La propuesta salarial se compone a partir de la liquidación de sumas fijas de 5 mil y 6 mil pesos para los meses de agosto y septiembre, llegando a un incremento para el cargo testigo del 41,38 por ciento con la liquidación del mes de agosto y alcanzando el 50 por ciento en septiembre, respecto del salario de enero.

Desde el gremio, en tanto, expresaron disconformidad con el ofrecimiento e informaron que el ofrecimiento debe contener la recuperación de cuatro puntos que quedó debajo del índice inflacionario cumpliendo con la cláusula de revisión y actualización trimestral.

Además, remarcaron que “cuando hablamos de una propuesta trimestral es para que la misma contemple el trimestre, pero bajo ningún punto de vista debe implicar el pago en cuotas”.

Asimismo, la UNTER decidió exigir propuestas en conceptos remunerativos para seguir avanzando en la calidad de nuestro salario y debe superar el proceso inflacionario.

La gremial solicita un cronograma de reuniones bilaterales para avanzar en los acuerdos y compromisos asumidos en las distintas paritarias que están explicitados en el acta paritaria del 6 de julio.

Las discusiones estuvieron a cargo de la conducción gremial encabezada por la secretaria general del gremio, Sandra Schieroni, y los ministros de Trabajo, Jorge Stopiello, y de Educación, Pablo Núñez, respectivamente.

La UNTER presiona con que no vuelve a clases si no hay conformidad salarial
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