2024-09-23

Duras críticas de UnTER al Gobierno por las licencias: “La mayoría de los docentes vuelve a trabajar enfermo"

Paolo Etchepareborda, miembro del Consejo Directivo de UnTER, arremetió contra el Ministerio de Educación de Río Negro por la modificación del régimen de licencias médicas.

En medio de la creciente tensión entre el gremio docente UnTER y el Gobierno de Río Negro, Paolo Etchepareborda, integrante del Consejo Directivo de la organización, lanzó fuertes declaraciones contra las recientes medidas del Ministerio de Educación respecto al régimen de licencias médicas.

El dirigente sindical no dudó en calificar las decisiones del Gobierno como “una política de ajuste”. Criticó tanto los rechazos de certificados médicos como la falta de control adecuado sobre los docentes que solicitan licencias.

Lee también: Clases en Río Negro: el motivo por el cual los alumnos asistirán sólo dos días esta semana

“Lo que más nos molesta son las decisiones unilaterales del Gobierno, sin dar lugar a nuestra opinión”, afirmó Etchepareborda, quien denunció que los cambios introducidos por el ministerio están afectando gravemente a los docentes que realmente necesitan las licencias. “Nosotros no vamos a avalar que alguien use una licencia sin razón, pero lo que están haciendo es auditar papeles, no personas enfermas”.

Una de las mayores preocupaciones de UnTER es el uso de una empresa privada contratada para auditar los certificados médicos. Etchepareborda fue contundente al señalar la falta de idoneidad de la firma: “Es una empresa dudosa, denunciada por evasión impositiva y por contar con médicos sin la matrícula actualizada”. Según el dirigente, esta empresa está siendo utilizada por el Gobierno para justificar la política de rechazo de licencias sin hacer un control real sobre los docentes que necesitan atención médica.

“En lugar de controlar de manera adecuada, de utilizar el mecanismo de los visitadores médicos que establece la normativa, prefieren pagarle a una empresa para que revise un certificado", disparó.

Etchepareborda también expuso casos concretos que ilustran el impacto de estas políticas en la salud de los docentes. El más grave involucra a una docente con un diagnóstico de desprendimiento de placenta, a quien se le rechazó la licencia médica. “Tuvimos que insistir mucho para que se le autorice la licencia. Estaban en riesgo dos vidas, y aun así el sistema la obligó a volver al aula”, relató indignado.

Según el gremio, esta situación se repite con frecuencia. “La mayoría de los docentes no se rebela, vuelve a trabajar enfermo, y así el Gobierno se ahorra el pago de suplencias. Esto es claramente una política de ajuste”, aseguró.

A pesar de las críticas, desde UnTER no rechazan la idea de un control sobre las licencias, pero exigen que sea realizado de manera correcta. “No estamos en contra del control, lo que pedimos es que se haga de forma seria. Esto está muy lejos de garantizar los derechos de los docentes y mucho más cerca de un ajuste encubierto”, afirmó Etchepareborda.

El gremio insiste en que, si bien algunos casos de abuso podrían existir, la mayoría de los docentes cumple con las normativas y solicita licencias solo cuando es estrictamente necesario. “Queremos dejar claro que no avalamos que alguien haga mal uso del régimen de licencias. Pero la respuesta no es castigar a todos los docentes con medidas que solo buscan reducir gastos sin considerar la salud de las personas”, remarcó.

Otro punto que genera tensión entre el gremio y el Gobierno es el intento de declarar la educación como un “servicio esencial”, lo que limitaría el derecho a huelga de los docentes. Aunque la propuesta aún no ha avanzado en la Legislatura, UnTER ya ha expresado su preocupación. “Es una medida inaplicable y una amenaza a nuestro derecho a manifestarnos”, advirtió el dirigente sindical.

Te puede interesar